休日
完全週休2日(日曜日定休･他1日固定)
夏期休暇3日、年末年始休暇6日、GW休暇2日、有給休暇(入社6ヶ月経過後より発生)
年間休日:115日以上/2年目から有休込みで135日
この企業の夢や想い
弊社の訪問看護サービスは「Hospitality(おもてなしの心)」を大切にし、小児看護から看取り看護まで、在宅でのきめ細やかなサービスをお届け致します。
求める人物像
実務未経験者も歓迎！
訪問看護ステーション併設の事業所で働いてみませんか？
これからは医療知識が必要不可欠!!
看護師やリハビリ職とも密に連携がとれる環境でプロとして成長してみませんか？
責任者から直接指導をする体制が整っています。
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弊社では現在、世田谷区を始め大田区、目黒区、杉並区、練馬区、品川区の東京都内8か所で居宅介護支援事業所を展開しています。
訪問看護、福祉用具貸与･販売、訪問介護、整骨院を運営している他、会員数1,600名を超える学術講習会『STUDIOUS』を主催し、知識や技術の研鑽に努めています。
勉強会や委員会では各分野の専門家から学ぶ機会も豊富にあり、在宅医療におけるスペシャリストを目指していただける環境です。
現在ケアマネジャーは全体で10名所属しており、各スタッフと連携をとりつつケアプランの作成にあたっています。
研修･教育には力を入れていますので、経験の浅い方でもご安心ください！
フォローはしっかり行っていきますよ♪
★★おすすめポイント★★
■代表も病院で技師長を務めたプロフェッショナルです！
■研修や研鑽の機会が豊富◎
■嬉しい初期給与保障制度あり！
■入社月から歩合給与を保証しています
■社員交流&イベントなどの機会も豊富♪
会社説明会、訪問先への同行見学も行っていますので、訪問看護や弊社にご興味を持っていただきましたら、是非ご応募ください◎
どんな人が活躍しているか
代表も病院で技師長を務めたプロフェッショナルです！
スキルアップ・教育制度
研修会費助成制度。
メディカルフットケアアドバイザー、トータルプロフットケアリストの認定資格取得可能。
会員数2,500名を超える学術講習会『TLC STUDIOUS』を主催し、知識や技術の研鑽に努めています。
勤務地
東京都 練馬区 桜台1-11-2 コーポ若宮1F ( 最寄駅：氷川台駅 徒歩17分/練馬駅 徒歩12分/桜台駅 徒歩1分/新桜台駅 徒歩8分/新江古田駅 徒歩16分 )
給与
【正社員】
◇ケアマネジャー
年収:4560000円以上
基本給+時間外固定給
歩合給
・介護 3,000円/件(34件目から発生)
・予防 1,000円/件
・認定調査手当 1,000円/件
・主任ケアマネジャー取得者 +30,000/月
※歩合給保障有り(70,000円)
入社時から350,000円/月支給
【例】49件(介護39件、予防10件)/月 担当時
・想定年収 489.6万円
※最大担当件数49件/月 予防含む
平均総支給(入社1年以上)
517.3万円/年
フレックスタイム制度
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
