給与について
月給275000円〜285000円 ※経験等を考慮し優遇します
・基本給175,000円＋資格手当20,000円＋地域手当30,000円＋職務手当0円～10,000円+時間外特別調整手当50,000円＝月給275,000円
◇時間外特別調整手当は29～31時間分の見込残業代として支給、超過分は別途支給。
◆賞与平均410,000円(処遇改善還元手当含む)
◆昇給あり(年1回/4月)
◆賞与あり(人事考課・業績による)
勤務時間について
9:00～18:00(実働8H)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
休憩 60分
※シフト等により前後する可能性あり
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■1日の仕事の流れ
9:00 申し送り
10:30 情報収集・体調特変者確認等
11:00 支援経過記載等事務作業
12:00～13:00 休憩
13:00～ケアプラン作成に関わる作業 家族連絡等
18:00 退勤
■1ヶ月の仕事の流れ
初旬 介護保険更新手続き等
中旬 ケアプラン立案作業 各フロア会議参加
下旬 ケアプラン立案作業 次月の更新者確認 準備
（その他 新規の方の受付に応じ、インテーク等）
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休日・休暇
シフト制
年間休日111日(月の公休は8～9日程度)
週休2日・希望休制度あり
※連休取得も可能
他夏冬休(7日間)、有給休暇(半年経過10日付与)、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、介護休暇・看護休暇
応募資格
■介護支援専門員or主任介護支援専門員
【ケアマネさんへのフォローが手厚くなりました】
■手厚い資格サポート制度
・ケアマネ更新研修 【全額無料】で更新可能！
・研修時間も出勤扱いとなります(規定あり)
■社内研修フォロー、相談窓口完備
・現場の管理者・エリアマネジャーの他、介護支援部門・医療連携部門が皆さんの専門性をサポート。
待遇・福利厚生
◆昇給あり(年1回/4月)
◆賞与あり(人事考課・業績による)
◆各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険など)
◆健康診断年1回、メンタルヘルスチェック
◆ケア21こころの相談窓口(第三者によるカウンセリングサービス)
◆制服貸与
◆食事代割引
◆一芸手当(5,000円/年)
◆キャリア支援制度(資格費用補助)
◆研修制度(入社時研修・OJT研修など)
◆定年制度なし(ご自分で定年年齢を決められます。昇給賞与は退職まで続きます)
◆誰伸び人事制度(人と比べない人事評価制度)
◆退職金制度(前払いで支給することで、早期から資産形成ができます)
◆持株会制度
◆お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
◆不動産手数料半額(不動産売却・購入)
◆しあわせ創造マッチング事業
「マッチング社員限定無料コース有」
アクセス
東京メトロ有楽町線 豊洲駅 徒歩13分 / 東京臨海高速鉄道 東雲駅 徒歩12分
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
