社会福祉法人ケアマキス[介護スタッフ](月給239,000円～) 名古屋市天白区 鳴子北駅のバイト・アルバイトの求人情報

仕事情報

■食事・入浴・排泄などの介助サポート■おむつ交換■着替え・歩行・車いすサポート■清掃など施設内の環境整備■レクリエーションの企画・実施【ユニットケアでの介護業務】ユニット型特...

応募資格

未経験OK
ブランクOK
無資格OK
学歴不問
第二新卒歓迎
中高年活躍中
ミドル活躍中
シニア歓迎
※定年65歳

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【歓迎資格】
初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）
実務者研修修了者
介護福祉士

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＼ケアマイスター制度でスキルUP／
介護スタッフの知識や技術の均一化を目的とし、
技術レベルを5段階で評価する認定資格です。
自分がどの程度のレベルなのかも認識できます。
受験費用は会社全額負担。試験前には勉強会も。

内容は自動的に介護福祉士、介護支援専門員
資格取得試験にむけての勉強ができるように
なっています。
レベルにより手当もつくので給与アップも♪

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＼職場の雰囲気は／
20代・30代が約半数を占め若手職員が多く
活躍していますが年齢や経験の壁を越え、
幅広い年代がお互いを支え合いながら働いて
います。上下関係を意識することはほぼなく、
チームワークを大切しに、役職にあるリーダーも
現場で一緒に働く仲間として接しているような
親しみやすい環境です！

シフト

07時00分 - 22時00分
（早・日・遅勤務／シフト制）
※実働8時間
※22:00～翌7:00／1時間休憩
　(夜勤／月4回程度)
※残業月平均 7時間程度

お仕事内容

■食事・入浴・排泄などの介助サポート
■おむつ交換
■着替え・歩行・車いすサポート
■清掃など施設内の環境整備
■レクリエーションの企画・実施

【ユニットケアでの介護業務】
ユニット型特別養護老人ホーム（80床）
またはショートステイ（19床）になります。

8名～10名の各ユニットには、ご自宅と同じ
ように、個室で、起床や就寝時間は自由に
過ごしていただいています。スタッフも業務を
分散させることができるため、負担を
軽減させつつ質の高いケアを提供しています。

スタッフは1ユニット5名～6名の方が所属し
ユニットごとに固定配置されます。
そのため、それぞれの利用者様と密接に関わり、
迅速に個別の要望や習慣を理解しやいです！
信頼関係が深まることで、安定したケアの
提供をしていきましょう◎

リーダー不在時も、統括リーダー含む複数の
相談場所があります。どんな小さな不安も、
すぐに解決できるサポート体制を整えています。

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＼充実した教育制度で安心／

【まず入職した後は】
入職後、戸惑うことの一つが、施設のルールや
介護方法に慣れることだと思います。
配属前に2～5日間のオリエンテーションを
実施し施設の基本的な規則と介護の基礎知識を
身につけていただくので安心してください！

【配属後はOJT】
スキルに応じて実習の期間は異なりますが
独り立ちできるまで現場の先輩職員から
仕事の流れやコツなどを学んでもらいます。

【充実のスキルアップ研修】
外部セミナーや法人独自の研修を行い
「マナー研修」や「オムツや消毒液・
石鹸メーカーの方の製品知識の勉強会」
など現場で活かせる知識が身に付きます。
独り立ちした後も介護のプロとして
スキルを磨き続けることができる環境です。

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＼お出かけ☆大好き宣言／
ケアマキスでは、レクリエーションだけでなく
利用者様が「自宅にいるような生活」を
できるよう、お出かけも暮らしの一部と考え、
積極的に外出を実施しております。

たとえば、身近な場所では
コンビニやスーパーでのお買い物、
カフェ、カラオケといった活動を楽しみ、
水族館や動物園、博物館、大相撲の観戦など
皆様の希望を聞きながら
少し遠くまで足を伸ばすこともあります。

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＼介護業界にはじめてチャレンジする方もOK／
「介護って実際どんなことするの？」
「利用者様とはどのように接している？」
はじめての業界だと不安もあると思います。
ケアマキスではオリエンテーション研修にて
介護の基礎知識・基礎技術を学んだ上で、
実際の介護現場で働いてもらいますので
安心してください！

【ケアマキスについて】
利用者の皆様が「その人らしく生きる」ことが
できるように、施設のタイムテーブルではなく
一人ひとりの生活習慣やペースを大切にして、
お手伝いしています。それぞれのペースで
楽しく過ごせる介護を目指している施設です。

施設見学も随時受付しています！
実際に見て施設や仕事の雰囲気を体感できます◎

もし、介護業界に少しでも興味を持ったら、
一度ご連絡ください。いきなり面接！ではなく、
まずは「介護について」しっかりと説明します！

月給

月給239,000円～

福利厚生

■社会保険完備
（厚生年金・健康・雇用・労災）
■昇給あり
■賞与あり（年2回／7・12月）
※直近実績年間3.2ヶ月
（個人評価・法人業績による）
■制服貸与
■有給休暇あり
■慶弔・育児・介護などの休暇制度
■車通勤可（施設までの距離で規定あり）
■無料駐車場あり
■資格取得支援制度あり
■職員紹介奨励制度あり
■退職金制度（勤続2年以上）
■処遇改善手当：月27,000円
（直近実績の概算金額）
※入職3ヶ月後から支給で毎月変動
■特定処遇改善手当：7,000円
（直近実績の概算金額）
※入職3ヶ月後から支給で毎月変動
■家族手当
┗配偶者：月15,000円
┗第1子：月10,000円
┗第2子：月5,000円
■夜勤手当（4,000円/回）
■ケアマイスター制度：月1,000円～20,000円
（レベルに応じた手当あり）
■試用期間3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）
■定期健康診断・インフルエンザ予防接種