休日
サロン自体は毎週火曜日・第3月曜日・第3月曜日の週の水曜日+その他 計8日休み確定
夏季・冬季休暇
子育てなど理由がある場合、勤務時間を打ち合わせ致します。
時短勤務や日数はご応募後、ご相談ください！
この私たちの夢や想い
私たちは美容を通じてお客様を“美しく”し“笑顔に”し、周りの人も“美しく笑顔に”します。
私たちはお客様が“美しく笑顔になる”ことのお手伝いをします。
私たちのお手伝いは“準備”です。
私たちは“知恵と力”を合わせてお客様の“夢や想いをカタチにします”。
求める人物像
【サロンの雰囲気】
私たちは社員とお客様を大切に考え、質の高いサービスとホスピタリティが自慢のサロンです。
社員全員がチームワークを大事にし、お互いをサポートしながら成長していく風通しの良い環境です。
美容師の地位を次のステージに引き上げることにも全力で取り組んでいます。
定期的な評価やフィードバックを通じて、あなたの目標達成を支援し、キャリアの進展を促進する仕組みがあります。
あなたの個性とセンス、才能の成長を積極的にサポート致します。
【人物像】
●美容に対する情熱と向上心を持っている方
●チームワークを大切にし、協力しながら働ける方
●責任感のある方
●常識があり美容と人が好きな方
◇美容師免許取得者
◇実務経験者優遇
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某有名集客サイト口コミ数祖師谷エリア1位の駅徒歩1分、人通りの多い商店街の中の13年目のサロンです。
休店日も週休2日制。3連休が月1回あり仕事とプライベートの充実を考えた取り組みにも力を入れています。
【カスタマイズ教育で叶うデビューへの近道】
1人ひとり個性があるように、得意分野や成長スピードは異なることでしょう。
ギフトでは1人ひとりのペースに合わせて技術習得をサポートしていく体制があります。最短1年でデビューするもよし!じっくり数年間下積みにかけるのもよし！
個別にカスタマイズして成長していけるサロンです☆
【自分の頑張りが反映される評価制度】
昇給、インセンティブなど個々の頑張りが給与に反映されるよう評価制度を設けています。
「美容師はハードワークで給与が低い」という理由で辞めていく方も多いと思いますがデザイナーが自分たちの目標をしっかり持てるような体制を整えています。
【自分に合った働き方でON/OFFにメリハリを】
選べる休日。
程よく働けるバランス型『完全週休2日制10:00~19:00(実労働8時間/休憩1時間)』と
指名が増えやすいハイリターンアクティブ型『完全週休3日制10:00~21:00(実労働10時間/休憩1時間)』
などのパターンから働き方を選べる選択制です。
面接の際、お気軽にご相談ください
●バリバリ働きたい方(例)
『正社員』
勤務形態:シフト制【8h】
休日:毎月 8日休+長期休暇
福利厚生:あり
年収(※交通費別途支給)
2,732,400円~4,000,000円超え
『準社員』
※正社員への登用あり
勤務形態:6h~8h
勤務日数:20日
時給:1,200円~(ランクにより昇給)
年収予想(※交通費別途支給)
1,728,000円~
●扶養内で働きたい方(例)
『お子さんのお迎え重視タイプ』
勤務形態:10時~14時【4h】
勤務日数:17~20日
時給:1,200円(※交通費別途支給)
年収予想
979,200円~1,152,000円
『趣味や休日の時間重視タイプ』
勤務形態:10時~16時【6h】
勤務日数:10~14日
時給:1,200円(※交通費別途支給)
年収予想
864,000円~1,209,600円
どんな人が活躍しているか
一つの“得意”を深掘りしてプロフェッショナルになろうとしている人ばかりです。
プロフェッショナルでなくても大丈夫。
プロフェッショナルを目指そうという姿勢を大切にしています。
スキルアップ・教育制度
1、基礎
2、徹底的にひとつの技術
3、実践
の3つが基本。
1年〜2年でデビューが出来る教育制度。
勤務地
東京都 世田谷区 祖師谷3-32-14 YAMATOYA BLD201 ( 最寄駅：祖師ヶ谷大蔵駅 徒歩1分/経堂駅/千歳船橋駅 徒歩20分/成城学園前駅 徒歩13分 )
給与
【アルバイト・パート】
◇美容師
時給:1200円以上
交通費支給
*雇用保険
*労災保険
*東京美容国⺠健康保険
*厚生年金
*通勤手当
*店販割引
*指名達成手当
*店販達成手当
*SNS手当
*スタイルアップ手当
*口コミ手当
*早朝手当
*スキルアップ補助金(講習費の50%※上限あり)
☆その他インセンティブ続々更新中
☆評価基準も続々更新中
某有名集客サイトの口コミ数祖師谷エリア第1位の駅から徒歩1分、人通りの多い商店街の中の13年目のサロンです。
休店日も週休2日制。3連休が月1回あり仕事とプライベートの充実を考えた取り組みにも力を入れています。
子育てなど理由がある場合、勤務時間を打ち合わせ致します。
時短勤務や日数などご応募後、ご相談ください。
受動喫煙防止の取り組み
受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください
